Основы менеджмента

Передняя обложка
Основы менеджмента – одно из самых популярных учебных пособий по менеджменту, признанное и широко используемое во всем мире. В нем подробно и максимально доступно изложены основы менеджмента как науки и основные принципы и концепции менеджмента. В книге описываются как теоретические, так и практические аспекты управленческой деятельности с учетом реалий современности. Особое внимание уделяется ситуативной природе менеджмента, что приобретает все большее значение, учитывая постоянные изменения современной бизнес-среды. Благодаря тщательно продуманной структуре и простоте изложения книга может быть полезна широкому кругу читателей: студентам, изучающим менеджмент, преподавателям, практикующим менеджерам и просто людям, которых интересуют теоретические и практические вопросы управления. 3-е издание.
 

Избранные страницы

Часто встречающиеся слова и выражения

бизнеса больше будет важно власти влияние влияют внешней среды возможности вознаграждения вопросы вы высокой высшего главе году группы данном действий Дерево решений деятельности должны долл достижения других задач изменения информации использования исследования каждого коммуникации компании конкретных контроля конфликта концепции которые лидера людей маркетинга менеджер менеджмента методы многие могут модели может можно мотивации например необходимо неформальных организаций новых обратной связи общем одной операционной системы определение определяется организационных основные ответственности отношение оценки очень переменные персонала Питер Друкер планирования поведение повышения подразделения подход подчиненных полномочий поскольку потребителей потребности правило принятия решений проблем проблемы продуктов производительности производственных процесс работников работы рабочих развития персонала разных результате ресурсов рис самым своих системы ситуации следует случае создать сотрудников социальной способности стиль лидерства стратегии стресса структуры считают США теории технологии том труда управления управленческих уровня факторы фирмы Фланаган функции Хоторнские эксперименты часто человека четко эффективности является AT&T Ford Motors Fortune 500 General Electric General Motors McDonald’s Sears

Библиографические данные